Mynajob（以下「当サービス」）は、求職者・求人管理および関連機能を提供します。ユーザーは、本利用規約に同意したうえで当サービスを利用するものとします。
下記の見出しから知りたい内容へ移動できます。
本規約は、当サービスのLP閲覧、ユーザー登録後の全機能（ダッシュボード、API、通知等）の利用に適用されます。個別の追加条件がある場合は、当該条件が優先します。
当サービスは、メンテナンス、セキュリティ確保、法令対応、運用上の理由等により、事前の予告なくサービスの全部または一部を変更・中断・終了する場合があります。
当サービスに関するプログラム、デザイン、コンテンツ等の知的財産権は当サービスまたは正当な権利者に帰属します。利用者は、利用目的の範囲を超えて複製・転載・改変・二次利用を行うことはできません。
当サービスが利用者に対して負う賠償責任は、当該損害が発生した月に利用者が支払った利用料金（無償の場合は0円）を上限とします。ただし、当サービスの故意または重過失がある場合はこの限りではありません。
個人情報の取扱いは、別途定める「プライバシーポリシー」に従います。必ずご確認ください。
当サービスは、必要に応じて本規約を改定することがあります。重要な変更がある場合、サービス上の告知または登録された連絡手段を通じて通知します。改定後に利用を継続した場合、変更後の規約に同意したものとみなされます。
本規約は日本法に準拠します。当サービスまたは本規約に関連して生じる紛争については、日本国内の管轄裁判所を第一審の専属的合意管轄とします。
本規約に関するお問い合わせは、以下よりご連絡ください。